Unser Nudge fördert nachhaltig die intrinsische Motivation der Mitarbeitenden, mit dem vorhandenen Gehörschutz auch wirklich die Ohren und nicht die Taschen zu schützen. Dabei schicken wir die Mitarbeitenden schon heute mithilfe einer Audiosimulation auf eine kurze emotionale Zeitreise, um sie für die zukünftigen Langzeitschäden zu sensibilisieren.
Gehörschutz gilt nicht umsonst als einer der wichtigsten Bestandteile der PSA, der persönlichen Schutzausrüstung. Wenn der Tages-Lärmexpositionspegel in einem Betrieb 85 dB überschreitet, ist das Tragen des Gehörschutzes Pflicht. Das Weglassen führt zu irreversiblen Langzeitschäden am Gehör, auch genannt Lärmschwerhörigkeit. Diese zählt zu den häufigsten anerkannten Berufskrankheiten und ist somit ein Problem, welches nicht überhört werden darf.
Unser Nudge beugt der Lärmschwerhörigkeit im Alter präventiv vor, indem er die Mitarbeitenden zum Tragen des Gehörschutzes bewegt. Dabei sollen die Mitarbeitenden für das Risiko der sensibilisiert werden. So kann die zukünftige Lebensqualität verbessert und indirekt sozialer Isolation im Alter vorgebeugt werden.
Eine Selbstüberschätzung des eigenen Sicherheitsgefühls aufgrund der zeitlichen Verzögerung führt zu
einer Unterschätzung der Gefahrensituation.
Das geringe vorhandene Gefahrenbild der Lärmschwerhörigkeit führt zu einer falschen Einschätzung
der Eintrittswahrscheinlichkeit.
Die Unbequemlichkeit des Tragens von Gehörschutz zum jetzigen Zeitpunkt wird unverhältnismäßig
stärker gewichtet als die zukünftige Lärmschwerhörigkeit.
Die Hauptzielgruppe liegt in der Industrie mit besonderem Fokus auf der Metallindustrie, da dort die häufigsten Fälle von Lärmschwerhörigkeit verzeichnet werden. Außerdem kann der Nudge Berufsgenossenschaften in der Prävention unterstützen.
Aufgrund des Designs ist der Nudge individuell auf die Gegebenheiten im Unternehmen anpassbar und
durch den flexiblen Einsatz auch für Schulungen geeignet.
Durch einen Mix aus emotionalen und informativen Komponenten werden die Mitarbeitenden
angeleitet, selbst zu der Entscheidung zu gelangen, den Gehörschutz zu tragen. Intrinsische Motivation
verstärkt die Nachhaltigkeit.
Als eine der häufigsten Berufskrankheiten verursacht die Lärmschwerhörigkeit enorme Kosten. Durch Prävention können diese gesenkt werden.
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